砚山县人力资源和社会保障局发布最新新闻，该局正积极推进就业创业工作，加强职业技能培训和创业扶持力度，提高劳动者素质和技能水平，促进县域经济发展和社会稳定。该局还注重保障劳动者权益，加强劳动监察和仲裁工作，维护劳动者合法权益。砚山县人力资源和社会保障局将继续发挥职能作用，为砚山县经济社会发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 砚山县人力资源和社会保障局取得显著成绩

砚山县人力资源和社会保障局一直以来致力于为广大市民提供优质的公共服务，保障劳动者权益，促进就业创业，该局发布了一系列最新新闻，引起了广泛关注，本文将对这些新闻进行详细介绍。

一、砚山县人力资源和社会保障局成功开展就业招聘活动

为缓解当前就业形势，帮助广大劳动者实现就业愿望，砚山县人力资源和社会保障局近期成功开展了一场大型就业招聘活动，该活动吸引了众多企业和求职者前来参加，现场气氛热烈，据统计，此次活动共吸引了500余名求职者前来咨询，现场达成就业意向的劳动者达到200余人，此次招聘活动的成功举办，为劳动者提供了更多的就业机会，得到了广大市民的赞誉。

二、砚山县人力资源和社会保障局部署开展劳动保障监察工作

为进一步加强劳动保障监察工作，砚山县人力资源和社会保障局近期召开专题会议，对全县劳动保障监察工作进行部署，会议强调，要切实保障劳动者的合法权益，加强对企业的监管力度，严厉打击违法用工行为，该局还加强了对劳动纠纷的调解工作，积极为劳动者解决工资拖欠等问题，通过这些措施的实施，砚山县人力资源和社会保障局的劳动保障监察工作取得了显著成效。

三、砚山县人力资源和社会保障局积极推进社保工作

为了保障劳动者的合法权益，砚山县人力资源和社会保障局积极推进社保工作，该局加强与相关部门的协作配合，加大社保宣传力度，提高广大劳动者的社保意识，该局还加强了对社保基金的监管力度，确保社保资金的安全运行，通过这些措施的实施，砚山县的社保覆盖率得到了显著提高，为广大劳动者提供了更加可靠的保障。

四、砚山县人力资源和社会保障局开展职业技能培训工作

为了提高劳动者的技能水平，促进就业创业，砚山县人力资源和社会保障局积极开展职业技能培训工作，该局结合当地实际，针对不同群体的需求，开展了一系列职业技能培训课程，通过培训，劳动者的技能水平得到了显著提高，为当地的经济发展做出了积极贡献。

五、砚山县人力资源和社会保障局加强人才引进工作

为了促进地方经济发展，吸引更多优秀人才来砚山县发展，砚山县人力资源和社会保障局加强了人才引进工作，该局通过与高校、科研机构等建立合作关系，引进了一批高层次人才，该局还积极举办人才交流活动，为各类人才提供交流互动的平台，这些措施的实施，为砚山县的经济发展提供了有力的人才支持。

六、砚山县人力资源和社会保障局开展劳动法律法规宣传活动

为了提高广大劳动者的法律意识，保障劳动者的合法权益，砚山县人力资源和社会保障局开展了劳动法律法规宣传活动，该活动通过发放宣传资料、举办讲座等形式，向广大劳动者普及劳动法律法规知识，通过这些宣传活动，劳动者的法律意识得到了提高，为构建和谐劳动关系奠定了坚实的基础。

砚山县人力资源和社会保障局取得显著成绩

在全体员工的共同努力下，砚山县人力资源和社会保障局取得了显著成绩，该局在保障劳动者权益、促进就业创业、推进社保工作、开展职业技能培训、加强人才引进、开展劳动法律法规宣传等方面都取得了显著成效，这些成绩的取得，为砚山县的经济发展和社会稳定做出了积极贡献。

砚山县人力资源和社会保障局一直在为广大市民提供优质的公共服务，保障劳动者权益，促进就业创业，该局的最新新闻展示了其在各个领域所取得的显著成绩，为砚山县的经济发展和社会稳定做出了积极贡献。